Flex Manager
21219 interim professionals
21219 professionals

 Select

Find similar resumes

Interim Sales Change Manager

Interim Sales Change Manager

Werkervaring interimmanager


Professie : Interim Sales (Change) Manager
Geboortejaar : 1968

Beroepservaring

Sales (Management) op tactisch en strategisch nivo
22 jaar
Change Management (Commercieel/Strategisch) 3 jaar
Sales Management ICT staffing 8 jaar
Sales Management in Industrie 10 jaar
Commercieel Directie in ICT solutions 3 jaar

Uitgebreide opdrachtbeschrijving

Rol : Directeur Eigenaar Interim
Opdrachtgever : Qforce bv/Sincerus bv/Topcrowd bv

Resultaat : Neerzetten van nieuwe organisatie namens een drietal ICT staffing dienstverleners. Het uitbouwen van nieuwe eigen klanten en het op de kaart zetten van de totale portfolio. New business activiteiten en synergie neerzetten van samenwerkende partners. Het uitbouwen van naamsbekendheid en resultaatverplichting omzet. Interim verricht sales en salesmanagement diensten voor organisaties welk behoefte hebben aan (tijdelijke) sales(management) versterking. De synergie van gezamelijke contacten/netwerken en contracten brengen het geheel tot een succes.
Interim heeft opdrachtgevers binnen de overheid, finance en industrie. (top200)
Jaar : 2005/2006





Samenvatting relevante opdrachten

Rol : Account Team Director/ lid Directie
Opdrachtgever : Pecoma Informatica
Resultaat : De Account Team Directeur is verantwoordelijk voor het marktaandeel en de Business Unit van de onderneming. In de praktijk worden de volgende hoofdzaken geleverd: commerciële strategie, productassortiment, marktinformatie, verkoopprofessionaliteit, omzet, nieuwe business, klantrelaties en personeelsprestaties. De functie valt onder de verantwoordelijkheid van de Algemeen Directeur.
Gerealiseerde successen; Omzetgroei van 150% in 2003, 2004 en 2005. ; Groot Microsoft/Packaging migratietraject binnen internationale Bancaire en verzekeraars instelling. >100.000 Werkplekken zelfstandig gerealiseerd. Positioneren en borgstellen van de organisatie binnen de financiële sector. Eindverandwoordelijk voor het managementteam leden (direct 9 FTE) en ca. 145 ICT-professionals.(indirect
Jaar : 2001-2005

Rol : Senior Account Manager Finance Lid MT
Opdrachtgever : Commited Consultancy bv/Man on the Roof bv
Resultaat : Het neerzetten en uitbouwen van de sector Finance . Het uitbouwen van prospectaccounts tot succesvol resultaat. Positionering van totale portfolio. Opzetten van websolutions organisatie en actieve verkoop van portfolio.
Jaar : 2000-2001

Rol : Senior Account Manager/Resource Manager Lid MT
Opdrachtgever : Randstad Automatiseringsdiensten bv (Yacht)
Resultaat : Partnermanager voor ICT bedrijven. Large Accountbeheer voor Siemens Nixsdorf en IBM
Jaar : 1998-1999

Rol : Directeur Eigenaar
Opdrachtgever : SGV Computer Services
Resultaat : Het implementeren van netwerken en werkstations binnen MKB en overheid
Jaar : 1993-1998




Rol : Sales Manager Lid MT
Opdrachtgever : Forbo Groep Genderen/Resopal GmbH
Resultaat : Het uitbouwen van strategische accounts binnen toeleverende industrie en dealers. Aansturing van commercieel technisch adviseurs. Omzetvergroting van 150procent per jaar
Jaar : 1993-1998

Rol : Hoofd Verkoop Lid MT
Opdrachtgever : Formica Nederland bv
Resultaat : Aansturen en begeleiden van complete verkoopapparaat. (binnendienst/buitendienst en telesales/secretariaat en administratie)
Jaar : 1991-1993

Rol : Dealer Manager
Opdrachtgever : Fodor Electronics/Favoriet Huurplan
Resultaat : Verkoopcontracten afsluiten ten behoeve van audio visuele apparaten binnen FMCG markt.
Jaar : 1990-1991







Rol : U14 Information & Services
Opdrachtgever : Inkoper
Resultaat : Implementatie van nieuw inkoopsysteem (electronisch) ten behoeve van 42 hard- en software leveranciers. Klantengroep: universiteiten en Hogescholen.
Jaar : 1988-1989

Rol : Telesales Agent/Tracing Supervisor
Opdrachtgever : DHL International
Resultaat : Aannemen van klachten, opsporen van zoekgeraakte stukken (internationaal) en telefonisch acquisitie
Jaar : 1985-1988



Nevenactiviteiten Actief lid VOA (vereniging ondernemers alphen aan den Rijn e.o.)
Lid Ouderraad basisschool t venne
Amateur muzikant
Organisator network golf meetings




Opleiding interimmanager

Miller Heimann
Contract Verwerving Methodiek
Prince II

Opleiding:

HEAO RICHTING COMMUNICATE 2000-
MEAO CE-INF 1984-1986
MAVO 1980-1984

Cursussen :

Miller Heimann Deal Review Session
NIBE-SVV 2002
ITIL Management summary 2002
Management in praktijk (NOVATIO) 1998
Sales management (KRAUTHAMMER INT’L) 1999
WAGE, Professional Sales I+II 1987
DOOR, Verkopen in de praktijk 1989
NIMA-A (ISW) 1995
LOI, Middel Management 1991
IATA induction Course (DHL) 1996
AMBI HE0 1986
AMBI HE1 1986




Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Gedreven, Sociaal, Resultaatgericht, Sterk communicatief, loyaal, standvastig, dienstverlenend, klantgericht, mensgericht, zeer ervaren sales (>20 jaar), coach, stimulator, enthousiast., people stimulator.




Gerealiseerde Rollen en interessegebieden:
Interim Sales Manager voor het (opnieuw) inrichten van uw salesorganisatie

Coaching van bestaande salesorganisatie

Reorganisatie en changemanagement van bestaande commerciële organisatie

Nul-punt meting van uw organisatie op het gebied van sales en marketing activiteiten

On the job coaching van uw (minder) functionerende salesmedewerkers

Het voeren van Bad-news gesprekken en daaruitvloeide acties

Interim Sales van (Large) accounts


Talenkennis interimmanager

Engels Moedertaal
Nederlands Moedertaal
Duits redelijk

Overig

Gedreven, Sociaal, Resultaatgericht, Sterk communicatief, loyaal, standvastig, dienstverlenend, klantgericht, mensgericht, zeer ervaren sales (>20 jaar), coach, stimulator, enthousiast., people stimulator.




Gerealiseerde Rollen en interessegebieden:
Interim Sales Manager voor het (opnieuw) inrichten van uw salesorganisatie

Coaching van bestaande salesorganisatie

Reorganisatie en changemanagement van bestaande commerciële organisatie

Nul-punt meting van uw organisatie op het gebied van sales en marketing activiteiten

On the job coaching van uw (minder) functionerende salesmedewerkers

Het voeren van Bad-news gesprekken en daaruitvloeide acties

Interim Sales van (Large) accounts


 Select

Candidate search for

interimmanagementPaste your project description here