Select

Find similar resumes

Sr.Salarisadministrateur / (EMEA) Payroll Manager

Werkervaring interimmanager

Ruim 20 jaar ervaring in het voeren, beheren en managen van Salarisadministraties, binnen diverse bedrijven. Zowel binnen de accountancy als MKB en Multinationals de salarisadministratie gevoerd voor 50 tot 300 medewerkers binnen Nederland. Ervaring met het voeren van een internationale(EMEA) payroll, alswel het aanvragen en toepassen van de 30% regeling en de aparte regelingen voor Expats. Daarnaast ook ruime ervaring met het opzetten en bewaken van SOX procedures omtrent Payroll:

Nov ’10 – Maart \\\'11: BMC Software BV
Interim EMEA Payroll Manager, leiding geven aan de uitvoering van de EMEA payroll ( 20 landen, 4 medewerkers). Controleren en accorderen van de payroll and GL files. Monitoren diverse optie plannen. Opzetten payroll activiteiten in nieuwe landen (Midden Oosten en Oost Europa), Cash forecast, SAS ‘70 en uitvoering SOX controles.

Mrt ‘10 – Nov ’10 Netapp Holding & Manufacturing
Interim Payroll Specialist, coördinatie van de internationale payroll voor diverse landen in EMEA (o.a. Noorwegen, Zweden, Finland, Denemarken, Polen, Italie en Nigeria, Oostenrijk en Zwitserland). Afronding project implementatie ADP Streamline in EMEA

Sept ’10 Leger des Heils Utrecht, Projectleider herstructurering Personeel en Salarisadministratie. Opzetten en uitvoeren Payroll Scan, opstellen Plan van Aanpak en verbeterplan.

Sept ’10 – Nov ’10 Bavaria, Project: Opzetten en uitvoeren Payroll Scan.

Jan ’10 – doorlopend Alympus Personeelsadvies te Hoofddorp. Interim Adviseur en salarisadministrateur voor cliënten opdrachtgever

Febr 2009 - Maart 2010: Interim Payroll Manager Aker Solutions BV, reorganiseren payroll en traject begeleiden naar gedeeltelijke outsourcing. Leiding geven aan en opleiden van 1 medewerker. Tevens verantwoordelijk voor complexe pensioen en ziektekostenadministratie en Hypotax constructies. Internationale contacten i.v.m werknemers in diverse landen.

2008 – 2009 Netapp BV, Payroll Manager EHQ, verantwoordelijk voor groot gedeelte van de EMEA payroll (10 landen), bewaking Sox-compliancy, aansturing 1 FTE,
Software: Perman 1, Multilink Pro, ADP Streamline voor internationale payroll,

2006 – 2008: Netapp BV
Payroll Specialist, Verantwoordelijk voor Nederlandse
salarisadministratie. Verzorgen aansluitingen Payroll-GL, uitvoeren 30% regelingen, optie- en aandelenplannen
Software: ADP, Perman I

2002 – 2006 Omron Europe BV, Payroll Administrator
Zelfstandig voeren salarisadministratie, + adviseur employee benefits voor 5 divisies (500 werknemers, waaronder buitenlandse werknemers (expats) met 30% regelingen. Software: ADP, Perman I, Multilink

2001 – 2002 Robert Bosch BV te Hoofddorp,
Manager Payroll & Benefits, eindverantwoordelijk voor Payroll van 250 medewerkers, begeleiden migratietraject SAP
Software: Getronics/SAP

1998-2001:Fedex: Trouble shooten, herstructuren en voeren totale loonadministratie (300 werknemers).
Staflid, Adviseur Employee Benefits Department.
Software: ADP, Perman I







Tevens ruime ervaring opgedaan bij 2 accountantskantoren.

Opleiding interimmanager

MEAO
PDL
MBA (Statistiek)
CPS

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Competenties: Accuratesse, Betrouwbaar, Verantwoordelijkheidgevoel, Klantgericht,
Delegeren, Individugericht leiderschap, Initiatiefrijk, Zelfstandigheid, Hands-on mentaliteit.

Talenkennis interimmanager

Nederlands en Engels

 Select